怎么礼貌询问面试结果 要主动问hr面试进度吗

许多初入职场的学子在面试后常常陷入等待的迷茫，犹豫是否应主动询问面试结果以及如何恰当提出询问。

对于心仪的公司，我们应当积极出击！或许可以通过一些策略扭转“未通过”的印象，使之变为“成功录取”。

面试，实则亦是一门关于缘分的学问。尽管现代筛选手段繁多，但有时缘分仍需个人去争取。我们可以将HR视为牵线红娘，即使面试官未能立刻认同我们，HR仍可能助力我们打动他们。

由于HR也面临着的压力，只要应聘者的形象不是特别负面，他们通常都会尽力促成应聘者的录用。这样，HR就能减少一名的烦恼，而您则可能获得一个新的职业起点。

以一次我经历的春招为例，定向管培生的竞争尤为激烈。需求六人，却有五千多人投递简历，面试人数多达三百余人。经过两个月的筛选，我深感候选人的质量逐渐下降。在一次与部门负责人的沟通中，我表达了这一担忧。

"X姐，近期的简历和候选人质量似乎有所下滑。与一个月前拒绝的候选人相比，他们的整体素质已不如前。若再这样下去，我们或许应该重新考虑从之前的候选人中挑选合适的。"

在得到X姐的同意后，我开始特别关注那些主动询问结果的候选人。其中一位小伙子在等待期间拒绝了其他公司的offer，坚定地表达了对我们公司的强烈意愿。这让我和X姐对他的印象分大增。最终，他成功入职，并表现出色。

另外还有一位候选人三顾茅庐，经历了多次面试仍未成功。尽管他条件不错，但或许是“缘分”尚未到。他的坚持和努力让我心生同情。面对这种情况，我采取了委婉的方式为他争取机会。

"X哥，这位候选人虽然之前未能通过面试，但他的条件确实不错。他对我们公司的意愿也非常强烈。考虑到他的潜力及对公司的热情，或许我们可以再给他一次机会。"

通过这样的沟通，这位候选人最终也成功入职并快速融入了团队。

求职过程中主动一点，往往能创造更多机会。

以下是一些建议的询问面试结果的时机及话术：

1. 面试结束当天至次日上午

话术：感谢您提供的面试机会，沟通愉快且我十分欣赏公司文化与品牌理念。期望有机会加入贵司，请问面试结果何时有反馈？

2. 面试结束一周后

话术1：我是X月X日面试XX岗位的XXX。感谢面试机会，未收到反馈，想了解进度。

话术2：我已收到其他公司offer，但仍在等待贵司结果。与面试官交流后感觉双方需求匹配度高。贵司品牌理念与我的职业发展目标相符。请问何时能有面试反馈？

若收到婉拒回复时，可适当追问原因。

话术：感谢回复，请问我在哪些方面与贵司要求不符？

若收到初步通过的消息

"您好，初步评估您已通过面试，结果仍在审批中，预计2-3个工作日内给予您答复。"

这意味着您已迈入公司的大门，但仍需等待最后的审批确认。

若收到仍在评估的消息

"您好，您的面试结果仍在评估流程中，我们会尽快给您答复。"

这表示竞争该岗位的候选人较多或需求有所变化。若长时间未收到答复，可以考虑寻找其他机会。

"您好，面试结果会在7个工作日内反馈。"若超时未收到回复，大多表示未通过面试。