策划是做什么的 策划的工资一般是多少

昔日风靡一时的网络热梗，曾在新东方的年会上催生了一首歌的流行歌词。歌词中隐约透露出这样的观念：“纵使我们劳心劳力，即便成果显著，最终是否还是难逃输给擅长展示成果的同侪之手？”这似乎带着一丝尖锐的讽刺，却也不乏生活的真实写照。

在办公室的日常生活中，你是否经常遇到这样的情况：每当有新项目启动，领导便要求你先构思一个方案，进行初步规划。

为何如此呢？因为策划这一角色，实际上是一个全才的化身。你需要从方案的构思到整个项目的统筹管理，再到活动的推进执行，遇到问题还要协调各个岗位的人员共同解决。从设计到研发，从自媒体到产品运营，所有岗位都需要听从你的调配，共同将方案付诸实践。

在这个项目中，你扮演着举足轻重的角色。你需要具备策划、统筹、沟通、协调以及复盘等一系列核心能力。你的高收入也是理所应当的，因为你肩负了更多的责任。

活动策划这一岗位，虽然与资源紧密相连，但初入行的新人往往还需依赖基础薪资和项目提成的支持。可能经过数年的沉淀，收入才会达到一个相对满意的水平。

针对这一现象，让我为你支招。

一、基础薪资：

指的是在从事活动策划工作时，根据个人的工作经验、能力和职位等因素所确定的固定月或年度收入。

二、项目提成与额外收入：

除了基础薪资外，活动策划人员还可以通过项目的成功表现获得一定比例的项目提成。还有合作返点、资源对接的举荐费以及外单私活等额外收入方式。

合作返点是根据与合作伙伴的业务量、销售额等指标来确定的。资源对接的举荐费则是通过介绍、推荐或对接相关资源给公司或客户而获得的一定费用。

而外单私活则是活动策划人员在业余时间内接受其他公司或个人的项目委托，并根据项目的复杂程度和市场需求自行商定报酬。

这些收入方式让活动策划这一职业变得更加多元和富有挑战性。

三、提升策划能力与寻找学习资源：

若想在策划领域有所建树，必须练就一身策划的本领。其中，写PPT是一项必备技能。写PPT并不仅仅是制作技巧，还需要调研、创意、文案和排版等综合能力。

为此，我推荐一个名为何策网的策划方案库平台。这个网站每天更新全网最新的创意策划案例，拥有40000+的营销案例，涵盖30多个行业和500多家企业。它还提供了各种类型的方案PPT、活动策划方案、品牌营销方案等学习资源。

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